Приказом Минтруда России от 12.08.2014 № 549н утвержден Порядок проведения государственной экспертизы условий труда, осуществляемой Рострудом и уполномоченными региональными органами исполнительной власти. Государственная экспертиза условий труда осуществляется в целях оценки:
фактических условий труда работников;
правильности предоставления работникам гарантий и компенсаций за работу с вредными или опасными условиями труда;
качества проведения специальной оценки условий труда.
Экспертиза осуществляется на основании:
обращений работников, профессиональных союзов, работодателей, органов исполнительной власти, органов ФСС РФ и иных страховщиков;
определений судебных органов;
представлений государственных инспекций труда в связи с осуществлением мероприятий по государственному контролю (надзору) за соблюдением требований закона о специальной оценке условий труда.
Срок проведения экспертизы определяется руководителем государственной экспертизы в зависимости от трудоемкости экспертных работ и не должен превышать тридцати рабочих дней.